Politique ressources humaines

Le réseau safar group affairé à construire son avenir et celui de ses collaborateurs donne sa priorité à la force d’engagement son équipe. En développant et renforçant régulièrement ses aptitudes aux évolutions permanentes des métiers, des techniques, des technologies et des réglementations, grâce à des programmes de formation, le groupe safar responsabilise tous les acteurs qui le composent. Et parce que la capacité d’entreprendre est plus forte dans une entreprise à taille humaine que dans de grandes structures, SAFAR group met en avant la valeur et la motivation de ses collaborateurs totalement responsabilisés.

Offres d’emplois & projets de développements

Dans le cadre de notre développement découvrez nos offres d'emplois :

1 CHARGE D’AFFAIRES (H/F) anglais obligatoire et espagnol, allemand et/ou italien souhaité. Mission : chargé du développement commercial des sites d’exploitation du réseau safar group en France et en UE ; poste basé en Rhône Alpes. réf. SG.091010

1 AFFRETEUR INTERNATIONAL (H/F) anglais et/ou italien souhaité - projet d'implantation en Rhône Alpes (FR69) mai 2010 –ref S69.090310 réf. AIS69.6

1 AFFRETEUR INTERNATIONAL CDI (H/F) polonais ou tchèque obligatoire et allemand et/ou anglais souhaité sur le site de safar East Logistic site (FR68) réf.SEL.160609

1 AFFRETEUR INTERNATIONAL CDI (H/F) anglais obligatoire et allemand, espagnol et/ou italien souhaité sur le site de safar express centre-alsace site in Dambach-la-ville (FR67) réf. SECA.160609 - ref AIS6

1 AFFRETEUR INTERNATIONAL CDI (H/F) anglais obligatoire et allemand, espagnol et/ou italien souhaité sur le site de safar Paris site Villabé (FR91) réf. SP2.090310

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safar business
Département ressources humaines
ZI 7 rue des Perdrix
68110 Illzach (France)
dd@safar-group.com

Contactez-nous aussi pour débattre ensemble de vos projets professionnels et de vos ambitions !

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